Бесплатная консультация юриста:
8 (800) 500-27-29 (доб. 553)
СПб и Лен. область:Санкт-Петербург и область:
+7 (812) 426-14-07 (доб. 318)
Москва и МО:
+7 (499) 653-60-72 (доб. 296)
Получить консультацию

Как возвратить накопительную часть пенсии из нпф

Где можно формировать накопительную пенсию?

Лица, принявшие решение в пользу формирования пенсионных накоплений могут воспользоваться следующими вариантами по их размещению:

  • В Пенсионном фонде РФ с выбором управляющей компании (УК). При этом УК может быть любая — частная, с которой ПФР заключил договор, или государственная (Внешэкономбанк).
  • В негосударственном пенсионном фонде (НПФ).

В случае, если накопления находятся в УК, то назначение и выплату накопительной пенсии будет производить Пенсионный фонд РФ, при варианте размещения средств в негосударственном пенсионном фонде — выбранный НПФ.

Формирование накопительной пенсии происходит за счет обязательных страховых взносов, перечисляемых работодателем за своих работников на ОПС (обязательное пенсионное страхование), добровольных взносов, и за счет инвестирования этих средств. Страховые взносы перечисляются работодателем в размере 22% от заработной платы работника, из них:

  • 6% идет на накопительную пенсию;
  • 16% — на страховую пенсию (10%) и солидарный тариф (6%).

Стоит помнить, что с 2016 года пенсионные накопления за счет страховых взносов на ОПС могут формироваться у лиц 1967 года рождения и моложе, которые до 31 декабря 2015 года приняли решение в пользу накопительной пенсии. Такая же возможность сохраняется и у граждан, которые недавно начали трудовую деятельность, и у которых с начала отчисления страховых взносов прошло не более 5 лет.

Порядок формирования пенсии в НПФ или УК

К сожалению, с 2014 года по решению Правительства формирование накопительной пенсии за счет страховых взносов «заморожено». В результате все взносы перечисляются только на страховую пенсию. Мораторий продлен и на 2019 год, а также будет действовать в 2020 году. В результате для формирования пенсионных накоплений остается пока только добровольная составляющая.

Порядок формирования накопительной пенсии отличается от формирования страхового пенсионного обеспечения:

  • В отличие от страховой пенсии в накопительном варианте не происходит начисления пенсионных баллов. Поступающие средства размещаются на индивидуальном счете гражданина в выбранной им УК или НПФ.
  • Пенсионные накопления государством не индексируются, их доходность зависит от их инвестирования на финансовом рынке. При этом существуют риски, поскольку этот процесс может иметь как положительный, так и отрицательный результат. В любом случае имеются государственные гарантии: в случае убытков или аннулирования лицензии у НПФ за застрахованным лицом сохраняются накопления в сумме уплаченных страховых взносов, но без учета инвестиционного дохода.

В случае ухода из жизни застрахованного лица его накопления передаются по наследству и могут быть выплачены его родственникам или лицу, которое застрахованный указал в договоре с НПФ (УК) или в заявлении.

Подробная инструкция перехода из ПФР в НПФ

Перевод накопительной части пенсии в НПФ полностью самостоятельное решение. Необходимо помнить и то, что негосударственная организация контролируется государством.

При возникновении каких-то проблем в работе организации или полном закрытии, накопления переводятся в государственный ПФ. Каким же образом выполняется калькуляция отчислений и с чего нужно начинать, чтобы перейти из ПФР в НПФ?

Перевод пенсии в НПФ следует начинать с выбора надежного негосударственного фонда. Сегодня существует достаточно широкий выбор таких структур, поэтому необходимо убедиться в надежности той или иной организации. Для этого полезно знать следующие критерии оценки организации:

  • Посмотреть период существования фонда;
  • Узнать рейтинги организации и реальные отзывы;
  • Узнать сколько людей уже застраховано в фонде;
  • Проанализировать шкалу доходности переведенных пенсионных средств (доход от инвестиций);
  • Удобство дальнейшей связи с фондом (возможность следить за капиталом через онлайн-серверы, смс-уведомления и т.д.).

Если посетить сайт ПФ России, там можно найти список официальных организаций, что поможет при подборе негосударственной структуры.

Выбрав организацию, необходимо подать заявление в ПФР о переходе в НПФ, а еще заявление о переходе в НПФ из ПФР. Это заявление заполняется на специальном бланке. В процессе перехода будут необходимы следующие документы:

  • Паспорт и идентификационный код.
  • Страховое свидетельство ПФ.

Все средства могут храниться только в одном структуре. Если Вы желаете перевести деньги в другой фонд, организация обязана выполнить перевод всех денежных средств. Для этого существует два способа перевода, о котором Вам детально должны объяснить в ПФ.

Внимание! Не забудьте тщательно изучить все условия. При необходимости лучше воспользоваться помощью квалифицированного юриста.

Можно ли

В прошлом граждане должны были решать, хотят они сохранить эту часть пенсии или откажутся в пользу страховой части. Пенсионные накопления отчислялись независимо от желания работника.

Средства накопительной части содержатся либо в НПФ, либо в управляющей компании, которая занимается их инвестированием.

У гражданина есть 2 варианта распоряжения 16% отчислений:

  • отказаться от накопительной части, тогда процент формирования страховой пенсии будет увеличен;
  • при выборе накопительной части на нее уходит 6%, а оставшиеся 10% формируют страховую часть.

Если гражданин желает иметь накопительную часть пенсии, он должен выбрать управляющую компанию, которая заключила договор с Пенсионным фондом. Внешэкономбанк является государственной УК, но легально работают и негосударственный организации.

Если работодатель делал отчисления в ПФР или НПФ, но гражданин ничего дополнительно не вносил, то стандартная пенсия будет определена автоматически. Это означает, что до конца жизни человека Пенсионным фондом распределена накопительная часть пенсии.

Если на счету есть определенная сумма (например, добровольные отчисления), то есть 3 варианта выплаты денежных средств:

  • единоразовое получение всей суммы;
  • перечисление с пенсионного счета одинаковыми суммами в сроки, обговоренные с гражданином;
  • выплата наследникам гражданина в случае его смерти до получения накопительной части пенсии.

Накопительная пенсия: что нужно знать

Не так давно гражданам нашей страны предстояло решить, хотят ли они иметь накопительную пенсию, или же они откажутся от нее в пользу формирования страховой. При условии, что формирование дополнительного содержания показалось им заманчивым, требовалось заключить договор с одной из следующих организаций:

  • государственным Пенсионным Фондом Российской Федерации;
  • каким-либо Пенсионным Фондом негосударственного типа.

При условии, что работодатель конкретного лица осуществлял перечисление средств в одну из упомянутых организаций, но сам работник никаких денег сверх того на свой счет не вносил, произойдет автоматическое определение стандартизированной пенсии.

Впоследствии гражданин, накопивший-таки определенную сумму в качестве дополнительного содержания для своей будущий жизни, может  получить кровно-заработанные ресурсы тремя путями:

  • в виде единовременной выплаты всей накопленной величины;
  • посредством одновременного перечисления одинаковых сумм с пенсионного и накопительного счета в установленные сроки;
  • если гражданин умер, не успев воспользоваться накопительным сегментом пенсии, воспользоваться деньгами смогут его наследники.

Сегодня существует множество различных негосударственных фондов, занимающихся формированием накопительной части будущего материального содержания пенсионера. Одним из них является НПФ «Лукойл Гарант». О нем читайте в следующем разделе.

Стоит ли формировать накопительную пенсию?

Для большинства граждан тариф взносов по обязательному пенсионному страхованию равен 22%. Вне зависимости от выбранного способа формирования будущей пенсии из данной суммы:

  • 16% идет на лицевой счет работника и является индивидуальным тарифом;
  • 6% — солидарный тариф, направляется на финансирование фиксированной выплаты, социального пособия на погребение и т.п.

Если у застрахованного лица формируется один из видов обеспечения, то все 16% идут на страховую пенсию. Если же гражданин выбрал формирование пенсии с накопительным элементом, то из 16% индивидуальной части 10% идет на страховую выплату, а 6% — на накопительную.

Формируется накопительная пенсия за счет:

  • 6% страховых взносов, которые вносит в ПФР работодатель;
  • взносов на добровольной основе по Программе софинансирования;
  • средств маткапитала;
  • инвестирования имеющихся на счете накоплений.

Застрахованное лицо решает самостоятельно, на каком варианте формирования пенсии остановить выбор. Чтобы принять решение необходимо знать, за счет чего может увеличиваться обеспечение, а также другие условия, предусмотренные законодательством.

Плюсы накопительной пенсии заключаются в следующем:

  • согласно подп. 1 п. 1 ст. 4 закона № 360-ФЗ от 30 ноября 2011 года в некоторых случаях гражданин может получить все пенсионные накопления, которые имеются на счете, в виде единовременной выплаты;
  • в отличие от страховой пенсии, данный вид обеспечения может передаваться по наследству.

Главный минус накопительного обеспечения — отсутствие гарантии в ежегодном увеличении пенсии, так как эту выплату государство не индексирует, и его доходность зависит от результатов инвестирования НПФ на финансовом рынке.

Какую часть можно снимать единовременно

Отличия страховой пенсии от накопительной требуют отдельного разговора, так что опишем только главные различия.

Страховая часть идет в «общий котел» Пенсионного фонда и расходуется на текущие нужды: на выплату пенсий нынешним пожилым людям. В качестве перспективы пособия на старость эта часть приносит застрахованным гражданам только пенсионные баллы, от которых и зависит размер их пособия.

Накопительная в размере 6 % сразу становится личным капиталом застрахованного лица. Это денежные средства, находящиеся в составе страховых взносов, которые обязан платить за своего работника каждый работодатель.

И нас сейчас интересует накопительная часть — только ее разрешено получить сразу.

Начиная с 2014 года, эта часть «заморожена» властями, то есть все средства работодателей идут только на страховую часть. А то, что было накоплено до 2014, по-прежнему находится в распоряжении гражданина и увеличивается за счет прибыли, получаемой от инвестирования. Это, конечно, если правильно выбран негосударственный пенсионный фонд. Если же он выбран не совсем удачно, прибыли не будет, но и убытков тоже, средства просто останутся в первоначальном размере.

Условия выплаты накопительной части пенсии в 2020 году

В 2020 г. граждане, достигшие пенсионного возраста, имеют право получить накопительную часть своей пенсии исходя из положений Закона от 30.11.2011 N 360-ФЗ ст. № 2.

В этой статье оговаривается, что пенсионер вправе получить:

  • единовременно все накопленные средства в полном объёме;
  • каждый месяц срочные пенсионные выплаты;
  • накопительную пенсию;
  • единовременно все накопленные на счете умершего пенсионера лицам, которые перечислены им в Завещании.

Получить на законных основаниях пенсионные накопления до выхода на пенсию граждане могут только в форме единовременной выплаты и только в том случае, если они являются инвалидами 1, 2 или 3 группы.

Во втором случае предусмотрена единовременная выплата пенсионных накоплений в связи с потерей кормильца (ст. № 4 Закон от 30.11.2011 N 360-ФЗ).

Размер суммы единовременной выплаты зависит от фактического состояния накоплений пенсионера, имеющихся на его личном счете, на день, с которого ему назначается единовременная выплата.

Пенсионеры, которые продолжают работать после наступления пенсионного возраста, получить единовременную выплату не могут.

Возможен ли перевод накоплений?

Накопительная пенсия состоит из вложений от работодателя в размере шести процентов от зарплаты ежемесячно. Регулирование порядка и управления деньгами согласовывается по Федеральному Закону № 424 «О накопительной пенсии».

В связи с этим граждане имеют право управлять своими средствами – произвести инвестирование в негосударственные структуры, у которых имеются лицензии на право обращения пенсионными пособиями. Перевод возможно осуществлять как из ПФ России в негосударственный, так и менять один НПФ на другой или вернуть денежные накопления обратно под управление государства.

к оглавлению ↑

Из негосударственного пенсионного фонда в ПФР

Необходимо написать заявление о действии перевода. Для этого нужно лично обратиться в службу ПФ по месту своего жительства или отправить заявление с копиями документов через почтовой отделение или службой курьера.

Скачать бланк заявления о переходе из НПФ в ПФР

В другой НПФ

Для отчисления в негосударственный пенсионный фонд потребуется сначала обратиться в местный отдел ПФ по месту жительства и написать заявление на перевод денежных сумм накопительной части в НПФ. Заявление также можно отправить почтой или службой доставки. Обязательно потребуется заверение всех документов у нотариуса.

Больше о том, что такое накопительная часть пенсии и обязательно ли ее направлять в НПФ, читайте тут.

к оглавлению ↑