Бесплатная консультация юриста:
8 (800) 500-27-29 (доб. 553)
СПб и Лен. область:Санкт-Петербург и область:
+7 (812) 426-14-07 (доб. 318)
Москва и МО:
+7 (499) 653-60-72 (доб. 296)
Получить консультацию

Льготы по жкх ветеран труда

Понятие льгот ветеранам труда на ЖКХ

Ветеран труда, в соответствии с законом « О ветеранах» от 12.01.1995 №5-ФЗ – это лицо, одновременно удовлетворяющее требованиям ч. ст. 7 закона:

  • Имеющее удостоверение «Ветеран Труда»;
  • Удостоенное государственных наград РФ или ССР, а равно такого же уровня званий, благодарностей и премий за успехи и отличия в работе, труде и службе;
  • Имеющее трудовой стаж в своей отрасли не менее 15 лет;
  • Имеющее одновременно пенсионный стаж не менее 25 лет для мужчин или 20 лет для женщин.

Отдельно стоит отметить лиц, начавших свой трудовой путь, еще будучи несовершеннолетними, во время Великой Отечественной Войны.

Действующий статус позволяет пенсионеру претендовать на различные федеральные и региональные льготы, что существенно экономит ежемесячные траты. Государство периодически обновляется списки возможных льгот для пенсионеров.

Получение звания «Ветеран труда»

Закон РФ от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» делит граждан на разные группы в зависимости от вклада в развитие государства и экономики. Статус ветерана труда в данном случае присваивается 2 категориям лиц:

  • обладателям государственных наград (орденов, медалей, почетных званий либо других федеральных и ведомственных знаков отличия в труде) и получившим трудовой стаж для выхода на пенсию по возрасту или по выслуге лет;
  • получившим стаж работы от 35 лет для женщин и 45 лет для мужчин, и начавшим трудовую деятельность в период ВОВ.

Основное условие получения статуса ветерана труда – награждение орденами, медалями СССР или Российской Федерации и присвоение почетных званий. Граждане, получившие ведомственные награды за успехи в трудовой деятельности, тоже имеют право на звание ветерана труда.

Порядок учета знаков отличия при присвоении звания «Ветеран труда» разъяснен Постановлением Правительства РФ от 25.06.2016 № 578, Он устанавливает порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение этого статуса. Эти документы содержат перечень почетных званий, нагрудных знаков и значков, похвальных грамот и дипломов, которые дают основания для получения обсуждаемого звания.

Перечисленные награды за труд являются основанием для присвоения статуса «Ветеран труда» только если вручение выполняется от имени государственной власти, федерального либо регионального органа.

Награды, которые учреждены и выданы предприятиями, общественными организациями или войсковыми частями, не учитываются.

Законодательная основа

Чтобы узнать, какие льготы положены ветеранам труда в Московской области в 2019 году, необходимо обратиться к действующему законодательству.

На федеральном уровне регулирует взаимоотношения по предоставлению льгот ветеранам труда ФЗ-5 от 12.01.1995г. Статья 22 (она называется «Меры социальной поддержки ветеранов труда») содержит отсылку к региональному законодательству, а в ст. 7 указано, какие лица при соблюдении определенных условий могут претендовать на получение статуса.

Таким образом, именно местное законодательство субъекта РФ определяет полный список льгот для данной категории граждан. В Московской области действует местный закон «О социальной поддержке отдельных категорий граждан», который имеет следующие реквизиты: дата принятия — 23.03.2006г., номер — 36/2006-ОЗ. В данном законе приведен перечень льгот для ветеранов труда.

Порядок оформления звания в Московской области указан в Постановлении Правительства МО от 27.09.2017г. №807/35.

Льготы и денежные выплаты для ветеранов труда в Москве в 2019 году – как получить?

Кто должен рассчитывать?

На 2018 год нет автоматического учёта льгот для граждан, которым они полагаются. Поэтому для того, чтобы получить скидку на оплату коммунальных услуг, необходимо ветерану труда самолично обратиться во все конторы, предоставляющие следующие виды работ:

  • коммунальное обслуживание;
  • электроснабжение;
  • газоснабжение;
  • водоснабжение и водоотведение;
  • вывоз мусора;
  • отопление.

Для того чтобы добиться положенного понижения цен в этих организациях, надо представить документы.

  1. Паспорт.
  2. Удостоверение ветерана труда.
  3. Справка о составе семьи. Её необходимо получить заранее в паспортном столе. Нужно внимательно отнестись к этому вопросу, поскольку действие данного документа всего десять рабочих дней.
  4. Квитанции и чеки об их оплате. Льгота предоставляется только в том случае, когда нет задолженностей.
  5. Документ, подтверждающий право собственности на жильё.

На месте необходимо будет заполнить заявление и, начиная с 1 числа будущего месяца, оно вступит в силу. При условии, что все требования для назначения льготы выполнены.

Стоит отметить, что размер скидки для ветерана труда равен 50% от общей суммы. Уполномоченным по выплате средств является Пенсионный Фонд РФ (ПФР). Расчёты будут выполнять бухгалтеры каждой обслуживающей компании и подавать сведения в ПФР.

Возврат средств осуществляется посредством ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ), которую, выплачивают вместе с пенсией.

Кто имеет право на звание «Ветеран труда»

В Краснодарском крае в 2019 году данное звание могут получить:

  • лица, у которых есть отечественные награды, отличительные знаки за особые служебные или трудовые заслуги, благодарности Президента, почетные звания и грамоты. Их минимальный трудовой стаж должен составлять: 25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин или же соответствовать выслуге лет, необходимой для ухода на пенсию;
  • лица, которые работали, будучи несовершеннолетними, во время ВОВ. При этом они должны иметь стаж, необходимый для ухода на пенсию. Продолжительность такого стажа у женщин составляет минимально 35 лет, у мужчин — 40 лет.

Однако краевой закон устанавливает, что некоторые граждане могут быть приравнены по своему социальному статусу к ветеранам труда и имеют аналогичные льготы. К таким гражданам относятся лица:

  • имеющие медали или награды за вклад в дело служения кубанскому казачеству, почетные грамоты краевого Заксобрания или почетные звания регионального значения. При этом их трудовой стаж должен составлять, как минимум, 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин;
  • женщины, у которых трудовой стаж составляет 40 и более лет;
  • мужчины с трудовым стажем 45 и более лет;
  • ветераны военной службы, достигшие определенного возраста (возраста для назначения пенсии по старости либо 55 лет — у женщин, 60 лет — у мужчин).

Ветеран труда — кто это?

Ветеран труда — гражданин, имеющий большой стаж работы и обладающий знаками отличия и наградами от государства.

Кто удостаивается звания?

Званием награждаются работники, соответствующие следующим требованиям:

  • стаж работы у мужчин — от 40 лет, а у женщин — от 35 лет;
  • начали работать в период Великой Отечественной войны, не достигнув на тот момент совершеннолетия;
  • наличие наград – почетных званий, знаков отличия или каких-то других, но обязательно за трудовую деятельность;
  • граждане, соответствующие данным критериям получают звания ветеранов труда и могут ожидать помощи от государства в форме компенсаций и льгот.

Кто может получить звание Ветеран труда, узнаете из видео:

Лица, имеющие право на получение льгот ветеранов труда на сегодня

В 2004 году в ФЗ «О ветеранах» были внесены изменения, которые коснулись финансирования льгот ветеранов труда. На сегодня федеральное законодательство содержит только перечень лиц, имеющих право на оформление статуса ветерана труда. В соответствии со ст.7 ФЗ «О ветеранах» к ним относят лиц:

  • оформивших удостоверение подтверждающее статус «Ветерана труда»;
  • награждённых знаками отличия в труде, дающее право на присвоение статуса ветерана труда до 30 июня 2016 года и имеющие трудовой (страховой) стаж 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;
  • награждённых правительственными наградами за выполнение трудовых обязанностей;
  • имеющих ведомственные знаки отличия согласно утверждённому федеральным законодательством порядку за заслуги в труде в определённой сфере деятельности и имеющие постоянный стаж работы в такой сфере не менее 15 лет;
  • начавшие трудовую деятельность несовершеннолетними в период ВОВ и имеющих трудовой стаж 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Все расходы на финансирование льгот лежат на региональных бюджетах в соответствии с ч.2 ст. 10 ФЗ «О ветеранах».

Какие льготы предусмотрены ветеранам труда в Вологодской области в 2020 году

Все граждане нашей страны, имеющие титул «Ветерана труда» могут претендовать на ряд всевозможных пособий и льгот. При этом материальная помощь может иметь как региональный, так и федеральный подтекст. Представленная статья расскажет о льготах ветеранам труда в Вологодской области, а также будут приведены выдержки из законодательства региона.